НОВОСТИ
8 февраля начал работу Родительский клуб школы приемных родителей.
Вторая и четвертая суббота каждого месяца, так определились дни встречи Родительского клуба.
Вторая суббота февраля - День Родительского клуба Городского центра образования. Родители начали собираться раньше времени. Конечно, ведь приглашение было интригующим, должно что-то поменяться… Собралось более 10 семей. Кто-то пришел с детьми, а кто-то, еще не имея детей, присоединился к клубу для ответов на беспокоящие их вопросы и просто понаблюдать, познакомится и получить слова поддержки. Координатор Родительского клуба Ермакова Рауза Шагимуратовна представила директора Центра Елену Мелину, которая приветствовала родителей и сказала слова напутствия, дав старт новым изменениям в клубе. Ведь прежде, чем вновь собрать родителей, состоялась встреча руководителя Центра с лидером родительского клуба Владимиром Пушкаревым, где были намечены планы и предложены изменения в формат встреч. Первая тема встречи «Что поменялось в моей семье, когда у нас появился приёмный ребёнок. Ожидания и реалии» началась со знакомства с ситуацией в каждой семье. Родители вспоминали первые моменты, свои эмоции, трудности, принимали непростые для семьи решения. Встреча продлилась более двух часов. За чашкой чая велись беседы, давались советы, обсуждались дальнейшие планы. Договорились, что встретятся 22 февраля, предложив тему ко «Дню защитника Отечества». Итак, старт Родительского клуба прошел успешно, следите за новостями, присоединяйтесь, получите ответы на ваши вопросы от самих родителей или специалистов. Следующая встреча 22 февраля по адресу Ульянова-Ленина, 22.
Второе занятие в рамках проекта «Развитие надпрофессиональных компетенций для молодых НКО»
13 февраля в проекте «Развитие надпрофессиональных компетенций у молодых сотрудников НКО» завершилось второе образовательное занятие, посвящённое критическому мышлению и командной работе. Участники подробно углубились в теорию анализа информации, освоив методы выявления логических ошибок и не состыковок с целью дальнейшего применения в своей деятельности. Особое внимание было уделено отработке практических навыков, полученных в образовательном занятии.
В интерактивной части - команды отрабатывали умения с использованием метода «шести шляп мышления» Эдварда де Боно. Данный прием позволил рассмотреть мини-проекты участников с разных точек зрения: рациональной, эмоциональной, фактической, креативной, оптимистичной, критической и, в том числе, управленческой, таким образом стимулируется самый объективный анализ.
Работа в командах наглядно продемонстрировала, как «шесть шляп» помогают достаточно всесторонне оценить проект, выявить его перспективные и неперспективные стороны, а также синтегрировать новые модели его развития. Участники отметили, что метод формулирует конструктивную дискуссию и помогает избежать однобокого взгляда на имеющуюся проблему. Полученные навыки критического мышления и командной работы станут ценным инструментом в реализации проектов молодых НКО.
Проект реализуется за счет средств гранта Раиса РТ на развитие гражданского общества